权财巅峰从第三次离婚开始高升第2526章 就摆事实

晚上六点办公室的灯还亮着。

赵长天打开电脑开始修改“2016年拓新工作指导意见”。

在“考核机制”里增加了一条：“各区域拓新进度每周公示。

连续两周未达标者区域负责人停职反省。

连续四周未达标者直接免职。

” 写完他又检查了一遍。

确认没有遗漏才保存文档关掉电脑。

走出办公室时走廊里已经没什么人了。

只有市场处还有几盏灯亮着—— 苏羽昕和她的团队还在整理各区域的执行计划。

看到赵长天走过来苏羽昕连忙站起身：“赵总你还没走啊？ 我们正在整理各区域的计划明天早上就能发给大家。

” “辛苦了。

” 赵长天点点头目光扫过办公桌上堆积如山的资料“别太晚了注意休息。

拓新是场持久战身体是本钱。

” “知道了赵总！” 苏羽昕笑着点头“我们尽快整理完保证不耽误明天的工作。

” 赵长天走出黎光物业总部大楼夜色已经降临。

广市的夜晚灯火璀璨马路上车水马龙霓虹灯光映在他的脸上忽明忽暗。

他掏出手机给所有区域负责人发了一条群消息—— “2016年1000个新增小区2000个总规模全国前五—— 这不是口号是黎光的未来。

从明天起我们一起并肩作战。

黎光的荣耀需要每个人用汗水铸就。

” 消息发出后很快就收到了回复—— 孟昭明：“定不负所托！” 张建国：“全力以赴！” 李海涛：“绝不拖后腿！” 王磊：“西南必拿下400个！” 李勇：“庆市这边已经准备好随时待命！” 看着一条条坚定的回复赵长天的嘴角露出了欣慰的笑容。

他知道一场硬仗即将打响。

而他和他的团队已经做好了准备。

翌日清晨黎光物业总部大楼的地下停车场还只有零星几辆车。

赵长天的帕沙特缓缓驶入。

车轮碾过地面的积水溅起细小的水花。

他推开车门裹了裹深灰色大衣。

手里攥着一份折叠整齐的报纸—— 头版角落印着“华龙物业西南分公司财务风波持续。

多小区业委会拟解约”的标题。

旁边还配着一张业主拉横幅的模糊照片。

走进电梯。

指尖在手机屏幕上划过—— 李勇凌晨发来的消息还停留在对话框顶部：“‘解放碑时代豪苑’面谈方案已打磨完毕。

医疗站配置清单附后。

明天上午十点准时面谈。

” 下面跟着一份长达五页的文档。

从医生资质到体检设备型号再到三甲医院绿色通道的预约流程。

每一项都标注得清清楚楚。

片刻后赵长天推开办公室门。

最先映入眼帘的是办公桌上的白色信封—— 是苏羽昕提前放在这儿的“各区域执行计划终稿”。

他拆开信封拿出厚厚的文件夹。

翻到西南区域那一页。

王磊的字迹工整地写着“第一周目标：完成华龙5个解约小区对接。

签下至少2个。

月度目标：40个新增分解到每周10个”。

旁边还贴着一张庆市地图用红色图钉标出了待拓小区的位置。

连每个小区之间的车程时间都标注在旁边。

“长天早。

” 苏羽昕抱着一摞资料走进来。

“这是财务处刚送来的‘2016年拓新奖金池分配方案’。

还有人力资源处的‘拓新团队招聘进度表’。

您要不要先看？” 赵长天接过方案手指在“奖金分配”那页停顿—— 完成目标100%的区域团队奖金按基数的200%发放。

完成80%-99%的按150%发放。

低于80%的无奖金。

他点点头：“财务处这个方案很合理就按这个执行。

人事处那边怎么样？ 西南和华南的项目经理招得怎么样了？” “林雅琴说已经联系了12家猎头筛选出35份简历。

今天上午会安排初筛。

” 苏羽昕翻开招聘进度表“另外总部抽调的5名老员工名单也定了。

都是有5年以上谈判经验的。

明天就能去西南和华南报到。

” “让林雅琴加快进度简历初筛完立刻安排面试。

最好能在三天内确定人选。

” 赵长天把方案放在桌上“还有告诉岑知夏—— 让她的大数据团队今天上午—— 把西南那5个华龙解约小区的‘业主需求深度分析’发过来。

要包含业主年龄结构、消费能力、对竞品的不满点越详细越好。

李勇面谈时用得上。

” “好我现在就联系岑知夏。

” 苏羽昕拿出手机快步走出办公室。

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